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            建設法治中航工業 推動戰略全面落地

            發布日期:2015-01-30    來源:貴陽萬江航空機電有限公司    閱讀:2907次   [字體: ]

             

             

            中航工業2015年峰會提出

            建設法治中航工業  推動戰略全面落地

                           出處:中國航空報                作者:焦靜波

            127~28日,中航工業2015年峰會在京召開。會議貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神,全面深入總結中航工業2014年工作,部署2015年任務。會議提出,要主動適應“新常態”,以法治中航工業建設為抓手,開展“制度建設年”主題活動,全面推動“依法治企”,堅持效率爭先、制度取勝,更加注重依法治理、合規經營、科學管理,在完善制度體系、推進管理提升、加快提質增效上下功夫,全面完成年度各項任務,邁出建設法治中航工業扎實步伐。  

            中航工業董事長、黨組書記林左鳴在峰會上作工作報告。中航工業總經理、黨組副書記譚瑞松主持會議并作會議總結講話。中航工業副總經理顧惠忠作經濟運行工作報告。  

            空軍裝備部部長袁強、國防科工局黨組成員王承文、國務院派駐集團公司監事會主席劉順達、總裝備部軍兵種部副總師朱程、財政部國防司司長由明春、總參陸航部副部長孫德龍、海軍司令部參謀長助理崔玉忠等領導在峰會主席臺前排就座并作講話。在講話中他們高度評價中航工業2014年的工作,并對下一步工作提出了新的希望和要求。  

            據悉,2014年中航工業全年實現營業收入3940億元、利潤140億元。在《財富》世界企業500強中排名第178位,比上年上升34位。履行強軍使命,航空裝備研制取得新突破,科技發展取得一批新成果。原始創新“烯合金”引起各方高度關注,抗疲勞制造攻關打開新局面,全面完成集團公司2035年航空科技發展戰略研究。全年獲國家科技獎4項、國防科技獎86項,申請發明專利4680項,比上年增長37.6%。這一年,中航工業堅持軍民融合,多型民機獲得大筆訂單并實現批量交付,在研新機順利完成節點目標,新能源、新材料、智能機器人等領域取得新進展,混合所有制開始新試點,“一帶一路”國際市場開拓順利,創意經濟推動航空產業升級。這一年,中航工業推進管理提升,擴大運營管理體系AOS試點,統一IT架構,深化對外投資管理,推進子公司整體上市,開央企引用歐洲資本市場先河。這一年,中航工業堅持從嚴治黨,持續開展黨的群眾路線教育實踐活動,大力推進反腐倡廉,使得“四風”問題得到有力整治,“三公”經費明顯下降,黨的建設各項工作邁上新臺階。  

            峰會報告認為,市場經濟是法治經濟,企業經營必須要走上法制化軌道。建設法治央企、法治軍工就是要推進依法治理、合規經營,強化法制理念、制度文化,用法治思維和法治方式推動企業發展,確保集團發展戰略貫徹落實。要推動武器裝備建設的法治化進程。堅持規劃引領,建設面向未來的航空裝備體系;強化法治意識,科學論證、高效管理、嚴格履約、完善制度,提升高效履約的裝備建設能力;嚴肅質量追責,尊重裝備質量建設規律,形成質量管理長效機制,完善質量責任體系,推進質量文化建設,做有擔當的研制主體。要運用法治方式推動自主創新。改革管理體制,強化創新導向,加強基礎研究、前沿探索和前沿技術集成驗證,推進“兩化”融合、專業化整合和科研院所改革,促進多元化創新投入,變革機制推動創新;完善政策制度,建立市場化用人制度、考核激勵機制和自由創新文化,構建規則激發創新;強化專利工作,設立“中航工業專利獎”、實施“知識產權質量與運用提升工程”,建立集團技術專利庫,探索專利持有人激勵機制,依靠法律保護創新。要構建軍民融合深度發展的體制機制。推動技術層面的軍民融合,構建集團化技術共享機制、全國性科技協同機制、國際化科技融合機制;完善產業層面的軍民融合,推動民品產業轉型升級,創新支持民品發展激勵約束機制,擴大集團全產業鏈集成優勢;構建面向全社會的協同發展格局,深化資本融合,拓展產業組織,構建集成網絡,推動資源共享;積極參與全球范圍的競爭合作,堅持“融入世界航空產業鏈”戰略,把握“一帶一路”戰略商機,系統謀劃多元業務海外布局,全力拓展軍貿發展新路子和新價值。要提升經營管理的法治化、制度化水平。加速公司治理能力變革提升,推動守法經營和規范管理,依法經營運作、規范內部管理、加強監督監管,強化制度的科學性,突出制度的流程化和覆蓋面,提高制度的嚴肅性和權威性,構建科學完善的制度體系。要提升支撐戰略的風險防控和法制管理能力,加強全面風險管理,提升法制工作水平,提高依法治企能力,構筑守規矩、作風實、講法治的優秀文化。  

            2015年,是全面推進法治中航工業建設的開局之年。林左鳴在峰會報告中指出,全年要以“制度建設年”主題活動為抓手,全面推進“依法治企”,堅持效率優先、制度取勝,更加注重依法治理、合規經營、科學管理,在完善制度體系、推動管理提升、加快提質增效上下功夫,邁出建設法治中航工業的扎實步伐,爭取全年實現營業收入4300億元、利潤145億元。  

            峰會報告要求,要堅決完成科研生產任務,以市場需求為導向,加快推動民用航空產業發展,做好“新舟”60、“新舟”700、C919、ARJ21、“蛟龍”600、運12F、AC311A、AC3X2、“西銳”SF50、“領世”AG300等項目工作,推動渦軸-16、5000千瓦渦槳發動機、1000千瓦渦軸發動機、長江-1000AX等發動機項目和各型燃氣輪機研發。要以新型產業為突破口,開拓民品產業發展藍海。用互聯網思維創新商業模式,用創意經濟助推轉型升級,用合作并購提升產業集中度和市場競爭力。重點發展汽車零部件、專用車、電子信息、電力電氣等民品產業,培育智能機器人、醫療設備、高端裝備制造業、互聯網技術等新興產業,擴大航空光電、液壓、環控、電源等專業優勢,推動制造業與服務業融合,發展工業服務業;加快“愛飛客”、“愛游客”、“愛創客”、“愛馨客”、航空大世界等創意項目發展;統籌航空運營資源建立運營和制造協調機制,圍繞航空主業推動產融結合搭建產融網絡平臺。加大科技創新自主投入,以科技創新為依托,扎實推進創新型集團建設。  

            峰會報告進一步提出,要以深化改革為動力,努力提升經營治理管控能力。編制完成“十三五”規劃,分類引導各類企業建立與市場接軌的激勵機制,持續推進AOS體系建設,全力開展降本增效活動,推進全面預算管理和項目總會計師體系建設。要以法治企業為牽引,全面落實依法治企各項要求。制訂集團公司法治體系建設方案,深化總法律顧問制度建設,加強法律風險防控體系建設,推動法律工作融入經營管理權領域、全過程,著力培育法治文化。以保障發展為主線,強化全面風險管理,加強對風險的全局性、趨勢性研判,推進全面風險管理與業務管理的有機融合。  

            峰會報告最后強調,要以落實“兩個責任”為抓手,堅定推進黨風廉政建設,各級黨委、紀委要承擔主體責任和監督責任,各單位黨、政主要領導要當好黨風廉政建設第一責任人,堅持思想建黨、制度建黨,形成持續加強作風建設的長效機制。要以提升軟實力為目標,全面加強人才隊伍和集團文化建設。推進干部年輕化和干部交流,繼續實施領導力工程,推進職業經理人制度建設,提升人力資本質量。推進集團文化和品牌建設,加強品牌授權管理與經營,強化新聞宣傳和輿情管理,開展好群團、工會、老干部等各項工作。  

            譚瑞松在會議總結時要求,各單位要狠抓會議精神落實。要堅決完成全年任務,軍品任務既是使命責任也是發展經濟的內在需求,狠抓降本增效、轉型升級工作,主動適應國內經濟“新常態”。要敬畏規則制度,樹規矩、立制度、建流程,嚴格按規矩辦事。要尊重股東權利,把投資回報放在第一位,全力開拓市場,確保股東回報。要嚴格執行決策,做到紀律嚴明、作風過硬、令行禁止、能打勝仗。要有科學的政績觀,繼續在樹立“三觀”、整改“四風”上下狠功夫,堅持政貴有恒。要增強大局意識,開展協同作戰,形成發展合力,全集團抱團發展集中力量辦大事。春節即將臨近,各單位、各級領導干部要嚴格遵守廉潔從業的各項規定,持之以恒的執行“八項規定”要求。  

            會議同期還舉辦了“混合所有制理論與實踐”與“依法治企”兩個主題論壇,表彰了2014年度中航工業“四好”領導班子、優秀領導干部和風云人物,展播了《拼搏2014》專題片和系列優秀聲像片,展出了系列優秀出版物。  

            中航工業外部董事、國務院派駐集團公司監事會、國防科工局、總裝備部、總參陸航部、海軍、空軍、二炮、武警、北航、西工大、南航、沈航、鄭航、昌航、西安航空學院等部門和單位的領導應邀到會。  

            中航工業領導吳獻東、耿汝光、李玉海、張新國、高建設、李方勇、孫衛福、李本正,中航工業科技委主任張彥仲、張洪飚,中航工業顧問湯建國,航空界院士、“航空之星”、年度“風云人物”等在主會場出席會議。中航工業總部、直屬單位、成員單位的主要領導和集團公司職工代表等分別在主會場和各視頻分會場參加了會議。

             

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